Il Welfare Aziendale è uno “strumento” che ha innovato il rapporto e le relazioni tra azienda e dipendente. L’intervento normativo del legislatore, con la legge di stabilità del 2016, ha introdotto significative novità sui profili fiscali di questa disciplina creando le condizioni di un nuovo “terreno” comune nelle relazioni di lavoro. Il Welfare Aziendale è partecipazione e condivisione di imprese e persone allo stesso progetto. La finalità di rilevanza sociale, caratteristica essenziale del progetto, consente di escludere, in tutto o in parte dal reddito di lavoro dipendente, i beni e i servizi messi a disposizione dalle imprese a favore dei lavoratori. In questa nuova fase il Welfare Aziendale deve aprirsi ai territori e alle comunità per aggiungere valore e generare inclusione sociale.
Il webinar si terrà l’11 ottobre 2021 dalle ore 11.30 alle 13
Per informazioni ed adesioni contattare francesca.rossetti@apsp.it o centrostudi@apsp.it
Il codice per il collegamento alla piattaforma Google Meet sarà inviato a seguito dell’adesione
Introduzione: Maurizio Pimpinella – Presidente A.P.S.P.
Relatori:
Massimo Vaini – Presidente of the board BitQ. Welfare aziendale: perchè è una leva di sviluppo economico e sociale. Nuova fase: il welfare aziendale deve aprirsi al territorio e alla comunità
Emanuele Cipriani- Executive director Eudaimon. La piattaforma tecnologica per i servizi a valore aggiunto
Elena Cessari .- Direttore associazione culturale, ricreativa e sportiva per i dipendenti del Gruppo Intesa San Paolo
